KADRLAR QOʻNIMSIZLIGIGA TA’SIR QILUVCHI OMILLAR TAHLILI

KADRLAR QOʻNIMSIZLIGIGA TA’SIR QILUVCHI OMILLAR TAHLILI

Авторы

  • Baxadirova Anaxon Sherzod qizi Urganch davlat universiteti Inson resurslarini boshqarish 231-guruh talabasi

Ключевые слова:

Kadrlar qoʻnimsizligi, migratsiya, iqtisodiy rivojlanish, global ishchi kuchi, kadrlar etishmasligi, statistika.

Аннотация

Zamonaviy iqtisodiyotda kadrlar qoʻnimsizligi yoki migratsiyasi global miqyosda keng tarqalgan muammo hisoblanadi. Bu hodisa, bir tomondan, mamlakatlarga iqtisodiy rivojlanish va innovatsion oʻzgarishlarni taʼminlashga imkon beradi, ikkinchi tomondan esa, boshqa mamlakatlarning kadrlar yetishmasligiga sabab boʻladi. Maqolada kadrlar qoʻnimsizligining sabablari, salbiy va ijobiy taʼsirlari, shuningdek, statistik maʼlumotlar asosida tahlil qilinadi. Tadqiqot natijasida ushbu muammoni hal qilish boʻyicha amaliy takliflar keltirilgan.

Библиографические ссылки

Sultonov, O. (2020). Kadrlar migratsiyasi va uning iqtisodiy taʼsiri . Toshkent: Ilm-fan.

Brown, J. (2019). Global Migration and Social Integration . New York: Springer.

Xalqaro Mehnat Tashkiloti (ILO). (2022). World Employment and Social Outlook .

BMT Statistika Boʻlimi. (2021). International Migration Report .

Karimov, A. (2021). Kadrlar qoʻnimsizligining ijtimoiy-psixologik aspektlari . Samarqand: Universitet nashriyoti.

Загрузки

Опубликован

2025-02-28

Выпуск

Том 5 № 02 (2025): Научный Журнал Актуарных Финансов и Бухгалтерского Учета

Раздел

Articles

Лицензия

Copyright (c) 2025 Baxadirova Anaxon Sherzod qizi (Author)

Лицензия Creative Commons

Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.

Как цитировать

KADRLAR QOʻNIMSIZLIGIGA TA’SIR QILUVCHI OMILLAR TAHLILI . (2025). Научный журнал актуарных финансов и бухгалтерского учета, 5(02), 381-386. https://doi.org/10.55439/AFA/vol5_iss02/665